Outsourcing

Im Bereich der Finanzbuchhaltung sowie der Gehaltsabrechnung halten wir in größerem Umfang eigene Abteilungen vor, an die Ihr Unternehmen diese Arbeiten auslagern kann. So können Sie Ihre eigene Verwaltung schlank halten und sich auf ihr Kerngeschäft konzentrieren. Wir beachten alle einzuhaltenden Fristen und Änderungen im Steuer- und Sozialversicherungsrecht. Bei Betriebs- und Sozialversicherungsprüfungen sind wir erster Ansprechpartner.

Der digitale Wandel macht vor der Buchführung nicht halt. Das gilt für die Datenerfassung wie für die Auswertung und Belegarchivierung. Wir entwickeln unsere Verarbeitungsprozesse ständig weiter und geben auch Ihnen praktische Hilfestellung für Ihre Umsetzung. Neben der Belegverarbeitung und Auswertung im Onlinebetrieb optimieren wir automatische Erkennungsprozesse.

Die Bereitstellung von Auswertungen und aussagefähigen Reports aus einer modern geführten Buchhaltung ist die Grundlage für eine effektive Unternehmensführung.
Ein gutes Rechnungswesen ist die unverzichtbare Grundlage für jede aussagefähige Analyse und Kontrolle. Wir übernehmen bei Bedarf Ihre Finanzbuchhaltung und wo erforderlich auch die Kostenrechnung nach den von Ihnen vorgegebenen Kriterien im Offline- oder im Online-Verfahren.

Unsere Fachabteilung Personalabrechnung betreut Unternehmen aller Art, dabei auch solche mit vielen hundert Abrechnungen pro Monat. Die Auslagerung dieser Arbeiten empfiehlt sich besonders, da hier wegen der permanenten Änderungen und kleinteiligen Regelungen laufender Fortbildungsaufwand notwendig ist. Die Verarbeitung durch einen Steuerberater hat den zusätzlichen Vorteil, dass dieser autorisiert ist, zugleich die regelmäßigen Prüfungen im Bereich der Lohnsteuern und Sozialversicherung für Sie mit zu betreuen.

Fristgerechte und vertrauliche Gehaltsbuchhaltung ist für alle Unternehmen wichtig. Bei einer Auslagerung an uns haben Sie die Gewissheit, dass alle steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Anforderungen in effizienter Weise berücksichtigt werden.